‘నైపుణ్యం కలిగిన’ వలస శ్రమను తీసుకువచ్చే చాలా కబాబ్ షాపుల యొక్క మురికి రహస్యం – డేవిడ్ బారెట్ నిజంగా ఏమి జరుగుతుందో భయంకరమైన సత్యాన్ని వెల్లడిస్తాడు

కబాబ్ దుకాణం స్క్రాఫీ మరియు ట్రాఫిక్-ఉక్కిరిబిక్కిరి చేసిన రహదారిపై ఉంది లండన్తూర్పు ముగింపు.

దాని అలంకారమైన ఎరుపు బాహ్య-దేశవ్యాప్తంగా వేలాది ఇతర ఫాస్ట్ ఫుడ్ కీళ్ళను గుర్తుచేస్తుంది-దాని హలాల్ ఆధారాలతో పాటు చౌకగా ‘భోజన ఒప్పందాలు’ను ప్రచారం చేస్తుంది.

మెనులో, ఛాయాచిత్రాలతో సహాయకరంగా వివరించబడింది, అల్-ఫారూక్ కేబాబిష్ వద్ద ఉన్న ఆఫర్లలో ఒక వేయించిన చికెన్ మరియు ఫ్రైస్ యొక్క ఒక ముక్క కేవలం £ 2 కు ఉంటుంది.

ఈ వారం ఒక మధ్యాహ్నం ముగ్గురు చెఫ్‌లు కౌంటర్ వెనుక ఉన్నారు, తిరిగే డోనర్ మాంసాన్ని మరియు బేకింగ్ ఫ్లాట్‌బ్రెడ్‌లను కలిగి ఉన్నారు.

దుకాణం దృ trade మైన వాణిజ్యం చేస్తారనడంలో సందేహం లేదు, కానీ, మొదటి చూపులో, ఇది అంతర్జాతీయంగా ఉన్న వ్యాపారంగా కనిపించదు.

ఏదేమైనా, లేటన్ యొక్క లీ బ్రిడ్జ్ రోడ్‌లో ఈ చిన్న చిన్న అవుట్‌లెట్‌కు ఆశ్చర్యకరమైన రహస్యం ఉంది.

ఇది ఒకటి హోమ్ ఆఫీస్‘నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల’ యొక్క లైసెన్స్ పొందిన స్పాన్సర్‌లు, ఇది 36 536 రుసుము చెల్లించడానికి, యజమానులకు విశ్వసనీయ స్థితిని మరియు బ్రిటన్కు రావాలని కోరుకునే విదేశీ కార్మికులకు మద్దతు ఇచ్చే సామర్థ్యాన్ని అందిస్తుంది.

ఈ పాత్రను చేపట్టే వ్యాపారాలు స్పాన్సర్‌షిప్ ఒక ‘ప్రత్యేక హక్కు, హక్కు కాదు’ అని హెచ్చరిస్తారు మరియు ఇమ్మిగ్రేషన్ చట్టాలు సరిగ్గా సమర్థించబడతాయని నిర్ధారించడానికి వారు ‘విధులు మరియు బాధ్యతలు’ వరుసను గమనించాలి.

ప్రతి దరఖాస్తు ఇప్పటికీ హోమ్ ఆఫీస్ చేత పరిగణించబడాలి, మరియు మరింత రుసుమును కలిగి ఉంటుంది, కాని చాలా మంది బ్రిటన్లకు వలస కార్మికులను స్పాన్సర్ చేసే శక్తి బ్లూ-చిప్ కంపెనీలకు లేదా మధ్య తరహా సంస్థలకు కూడా కేటాయించబడటం ఆశ్చర్యం కలిగిస్తుంది.

128,000 కంటే ఎక్కువ వ్యాపారాలు హోమ్ ఆఫీస్ జాబితాను కలిగిస్తాయి, వీటిలో చాలా ఉన్నాయి, వీటిలో చాలా మంది గొప్ప ఆర్థిక వాగ్దానాలు కనిపించవు.

ఉదాహరణకు, ఇటీవలి కంపెనీలు అల్-ఫారూక్ కేబాబిష్ యొక్క మాతృ సంస్థకు కారణమవుతున్నాయి, ఉదాహరణకు, దాని సంపదను ‘క్యాపిటల్ అండ్ రిజర్వ్స్’లో కేవలం 7 897 వద్ద జాబితా చేసింది.

ఎంత మంది వలస కార్మికులు అల్-ఫారూక్ కేబాబిష్ ప్రస్తుతం స్పాన్సర్ చేస్తున్నారో మేము చెప్పలేము-ఇది ఏదీ కాకపోవచ్చు-ఎందుకంటే యజమానులు ఇప్పటివరకు మా విచారణలకు ప్రతిస్పందించడంలో విఫలమయ్యారు.

గత నెలలో సెంటర్ ఫర్ మైగ్రేషన్ కంట్రోల్ సమాచార స్వేచ్ఛ కింద పొందిన డేటా కొన్ని ఇతర కబాబ్ వ్యాపారాలు ఈ దేశానికి రావడానికి వివరించలేని పెద్ద సంఖ్యలో కార్మికులను స్పాన్సర్ చేశాయని తేలింది.

వ్యక్తిగత దుకాణాలకు పేరు పెట్టబడలేదు, కానీ బ్రాడ్‌ఫోర్డ్‌లో ఒకరు 14 మంది వలసదారులను, మరొకరు బర్మింగ్‌హామ్‌లో 12 మంది మద్దతు ఇచ్చారు. మొత్తం మీద, దేశవ్యాప్తంగా 56 కేబాబ్ వ్యాపారాలు విదేశీ శ్రమకు సురక్షితమైన పత్రాలను సహాయపడ్డాయి.

వలసదారులు వాస్తవానికి వారి వ్రాతపనిలో వివరించిన ఉద్యోగాలలో పని చేస్తారా? ఫాలో-అప్‌లు చాలా తక్కువ మరియు చాలా మధ్య ఉన్నాయి, మరియు నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల వీసా కేవలం దేశంలోకి ప్రవేశించడానికి ఒక సాధనం అని ఆధారాలు ఉన్నాయి.

గత నెలలో, ఉదాహరణకు, ఒక అధికారిక నివేదిక బ్రిటన్ కలిగి ఉందని వెల్లడించింది సాక్ష్యమిచ్చారు ‘నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికులు’ అని ఇక్కడకు వచ్చిన విదేశీ పౌరుల సంఖ్య 100 రెట్లు పెరుగుదల అప్పుడు శరణార్థులుగా పేర్కొన్నారు.

ఈ వీసా హోల్డర్స్ చేత ఆశ్రయం దరఖాస్తులు 2022 లో కేవలం 53 నుండి గత ఏడాది మొదటి పది నెలల్లో 5,300 కు పెరిగాయి. ఈ వారం ప్రారంభంలో హోమ్ ఆఫీస్ వీసా ఓవర్‌స్టేయర్‌లు – విదేశీ కార్మికులు, విద్యార్థులు మరియు సందర్శకుల అన్ని వర్గాలలో – ఇప్పుడు అన్ని ఆశ్రయం హక్కుదారులలో దాదాపు 40 శాతం మంది ఉన్నారు.

స్పాన్సర్‌షిప్ సమస్య చుట్టూ ఇబ్బందికరమైన ప్రశ్నలు ఆహార సంస్థలకు మాత్రమే పరిమితం కాదు. దానికి దూరంగా.

హోమ్ ఆఫీస్ యొక్క ప్రధాన నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల వీసా జాబితాలో ‘కనైన్ బ్యూటీషియన్స్’ ఉన్నారు, దీనిని డాగ్ గ్రూమర్స్ అని కూడా పిలుస్తారు

హోమ్ ఆఫీస్ నైపుణ్యం కలిగిన వర్కర్ వీసా ద్వారా విదేశీ దరఖాస్తుదారులకు అర్హత కలిగిన పాత్రల జాబితాను నిర్వహిస్తుంది. ఒక ప్రత్యేక జాబితా నిర్దిష్ట నియామక కొరతను ఎదుర్కొంటున్న రంగాలను పూర్తి సమయం ఉద్యోగికి సంవత్సరానికి, 7 38,700 సాధారణ ప్రవేశం కంటే 20 శాతం తక్కువ చెల్లించటానికి అనుమతిస్తుంది.

వారి కనీస వేతనం సంవత్సరానికి కేవలం, 9 30,960 కావచ్చు, ఇది ఈ దేశం యొక్క సగటు జీతం కంటే, 500 6,500. సంరక్షణ కార్మికులకు సంవత్సరానికి, 000 29,000 చొప్పున చెల్లించవచ్చు.

హోమ్ ఆఫీస్ యొక్క ప్రధాన నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుడు వీసా జాబితా మార్కెట్ వ్యాపారులు, ‘కనైన్ బ్యూటీషియన్స్’ (డాగ్ గ్రూమర్స్ అని కూడా పిలుస్తారు), కర్టెన్ ఫిట్టర్లు మరియు బహుశా చాలా వింతగా, ‘ఆంగ్ల ఉపాధ్యాయులు ద్వితీయ భాషగా’ ఉన్నారు. కాబట్టి, ఈ దేశం యొక్క స్థానిక భాషను విదేశీ విద్యార్థులకు బోధించడానికి UK కార్మికులను దిగుమతి చేస్తోంది. కనీసం డజను భాషా కళాశాలలు స్పాన్సర్‌లుగా జాబితా చేయబడ్డాయి.

‘కేబాబ్ షాపులు అధిక నైపుణ్యం కలిగి ఉన్నాయనే నెపంతో కార్మికులను దిగుమతి చేసుకోగలవు అనేది ఖచ్చితంగా హాస్యాస్పదంగా ఉంది’ అని షాడో హోమ్ సెక్రటరీ క్రిస్ ఫిల్ప్ నాకు చెప్పారు. ‘ప్రభుత్వం వెంటనే దాన్ని మూసివేయాలి.

‘ఆంగ్ల భాషను బోధించడానికి విదేశీ కార్మికులను తీసుకురావడం కూడా పూర్తిగా హాస్యాస్పదంగా ఉంది. ఈ పిచ్చి అంతం కావాలి. ‘

ప్రస్తుత వ్యవస్థలో, విదేశీ జాతీయులు నైపుణ్యం కలిగిన వర్కర్ వీసా జాబితాలో ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు, వారి శ్రమ అవసరమని ధృవీకరించడానికి స్పాన్సర్‌ను సంతోషంగా కనుగొనగలిగితే.

ముఖ్యంగా, యజమాని విదేశాలకు వెళ్ళే ముందు బ్రిటన్ కేంద్రంగా ఉన్న దరఖాస్తుదారులను ఒక పాత్ర కోసం వెతకడానికి టోకెన్ ప్రయత్నాలు చేయటానికి యజమాని బాధ్యత వహిస్తాడు.

2020 లో.

కొంతమంది టోరీలు ఇప్పుడు నికర వలసలకు దోహదపడే అనేక లోపాలలో ఒకటి అని అంగీకరిస్తున్నారు – వలసదారుల సంఖ్య మధ్య వ్యత్యాసం దీర్ఘకాలిక మరియు వలస వచ్చిన వారు ఇక్కడ నివసించడానికి వస్తున్నారు – జూన్ 2023 నుండి 12 నెలల్లో రికార్డు 906,000 ను తాకింది.

పార్టీ నాయకుడు కెమి బాడెనోచ్ ప్రభుత్వంలో కన్జర్వేటివ్స్ ‘తప్పుగా’ ఉన్నారని అంగీకరించారు. ఇంకా అనేక కీలక చర్యల ద్వారా, చాలా unexpected హించని రంగం చాలా ఆందోళన కలిగిస్తుంది.

ఇది సర్వత్రా ఫాస్ట్ ఫుడ్ రెస్టారెంట్లు కాదు. ఇది తక్కువ వేతనం మరియు పేలవమైన పరిస్థితుల యొక్క సుదీర్ఘ చరిత్రను కలిగి ఉన్న పంట-పికింగ్ ఉద్యోగాలు కాదు.

ఇది చేతి కారు కడగడం కూడా కాదు, ఇక్కడ యువకుల ముఠాలు కొంచెం భయపెట్టే ముఠాలు వాహనదారులకు జెట్ వాష్ మరియు సాయిల్డ్ చమోయిస్‌తో £ 10, ‘నగదు మాత్రమే’ కోసం రుద్దడం అందిస్తాయి.

బదులుగా, ప్రశ్నార్థకమైన నియామక పద్ధతులు మరియు కార్మికుల దోపిడీ విషయానికి వస్తే సంరక్షణ గృహాలు జాబితాలో చాలా అగ్రస్థానంలో ఉన్నాయి.

విదేశీ సిబ్బందిని నియమించుకునేటప్పుడు కొందరు తమ విధానంలో మోసపూరితంగా ఉన్నారు.

గైడ్ పాలసీకి సహాయపడే హోమ్ ఆఫీస్ యొక్క ఇండిపెండెంట్ మైగ్రేషన్ అడ్వైజరీ కమిటీ (MAC), సంరక్షణ కార్మికుల వీసా వ్యవస్థను దుర్వినియోగం చేసినట్లు ‘చాలా గురించి’ సాక్ష్యాలను వెలికితీసిన తరువాత 2023 చివరిలో ఆందోళనలను లేవనెత్తింది.

కేర్ హోమ్స్ నడుపుతున్న ఒక సంస్థ 498 వీసాలను స్పాన్సర్ చేసింది, అది నెలల తరబడి ఎటువంటి సేవలను అందించకపోయినా, కమిటీ ఒక నివేదికలో పేర్కొంది, 39 మంది సంరక్షకులు ఐదు పడకగదిల ఆస్తిలో నివసిస్తున్నట్లు జాబితా చేయబడ్డారు.

కొంతమంది దరఖాస్తుదారులు నకిలీ పత్రాల కోసం వేలాది పౌండ్లను చెల్లించారు, మరియు ఒకరికి వీసా కోసం వారి స్పాన్సరింగ్ సంస్థ, 000 21,000 వసూలు చేసింది, మాక్ ముందు కొనసాగింది కలుపుతోంది, కలతపెట్టేది, ‘ఈ వలసదారులలో కొందరు అప్పుడు పిల్లలను UK లోకి ట్రాఫిక్ కోసం ఇచ్చారు’.

సమస్య పోలేదు. చట్టవిరుద్ధ కార్యకలాపాల ఆరోపణలపై దర్యాప్తు బాధ్యత వహించే గ్యాంగ్‌మాస్టర్స్ & లేబర్ దుర్వినియోగ అథారిటీ (జిఎల్‌ఎఎ) గత నెలలో ప్రచురించిన తన తాజా వార్షిక నివేదికలో, సంరక్షణ రంగాన్ని ‘అభివృద్ధి చెందుతున్న ముప్పు’ గా అభివర్ణించింది, ఇక్కడ ‘కార్మికుల దోపిడీలో ముఖ్యమైన పెరుగుదల’ ఉంది.

మార్చి 2024 చివరి వరకు 12 నెలల్లో, GLAA మొత్తం 133 పరిశోధనలను ప్రారంభించింది మరియు, చాలావరకు, 46 మంది-మూడవ వంతు కంటే ఎక్కువ-‘సంరక్షణ-సంబంధిత’.

సంరక్షణ రంగాన్ని ప్రోత్సహించడానికి ఇప్పటికే తీసుకువచ్చిన భారీ సంఖ్యలో విదేశీ కార్మికుల ఉప-ఉత్పత్తి ఈ పెరుగుదల.

హోమ్ ఆఫీస్ డేటా చూపిస్తుంది 2023 లో 158,000 మందికి ‘హెల్త్ అండ్ సోషల్ కేర్ వీసా’ – నైపుణ్యం కలిగిన వర్కర్ వీసా మార్గం యొక్క ఉపసమితి – వారి కుటుంబాల సభ్యులకు మరో 205,000 వీసాలు ఇవ్వబడ్డాయి, తద్వారా వారు కూడా UK కి రావచ్చు.

ఆ వార్షిక మొత్తం – 363,000 మంది – గత సంవత్సరం 123,000 కు పడిపోయింది, ప్రధానంగా మునుపటి ప్రభుత్వం ఆలస్యంగా తీసుకువచ్చిన పరిమితులకు కృతజ్ఞతలు.

ఏదేమైనా, మిగిలిన నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల మార్గంలో సంఖ్యలు గత ఏడాది 2023 తో పోలిస్తే దాదాపు 8,000 పెరిగాయి, డిపెండెంట్లతో సహా 132,700 మందిని తాకింది. కన్జర్వేటివ్స్ అధిక జీతం పరిమితిని ప్రవేశపెట్టినప్పటికీ ఇది జరిగింది.

కొన్ని సందర్భాల్లో, కనీసం, హోమ్ ఆఫీస్ అతిక్రమణదారులపై చర్యలు తీసుకుంటుంది. ఒక ప్రముఖ ఉదాహరణ నార్త్ ఈస్ట్ అంతటా 15 కేర్ గృహాలను నిర్వహించిన ఒక సంస్థకు సంబంధించినది – మరియు చట్టపరమైన చర్యలకు దారితీసింది, ఇది గత నెలలో అప్పీల్ కోర్టులో ఖరారు చేయబడింది మరియు హోమ్ ఆఫీస్ ఉపసంహరణను సమర్థించారు.

ప్రెస్ట్‌విక్ కేర్ 2008 నుండి స్పాన్సర్‌షిప్ లైసెన్స్ కలిగి ఉంది, కాని 2022 లో హోమ్ ఆఫీస్ నుండి సమ్మతి సందర్శన తరువాత ఆ లైసెన్స్ ఉపసంహరించబడింది. ఆ సమయంలో, ప్రెస్ట్‌విక్ 857 మంది సిబ్బందిని నియమించారు, వారిలో 219 మంది విదేశీ జాతీయులు, సంస్థ స్పాన్సర్ చేసింది.

ఉద్యోగ వివరణతో సరిపోలడం లేదా హోమ్ ఆఫీస్‌కు వెల్లడించిన పే స్థాయిలతో ఏడుగురు కార్మికులు పాత్రలు చేపట్టారని హోమ్ ఆఫీస్ ఆధారాలు కనుగొన్నారు.

ప్రెస్ట్‌విక్ ప్రచురించిన ఖాతాలు జూలై 2023 లో ముగిసిన ఇళ్లలో ఒకదానికి ’20 -బెడ్ రెండేళ్ల NHS కాంట్రాక్టు ‘గెలిచాయని ప్రగల్భాలు పలుకుతున్నాయి.

కాబట్టి, అధికారిక కాంట్రాక్టుల యొక్క టాప్సీ-టర్వి ప్రపంచంలో, వ్యత్యాసాలను నియామకం కోసం ప్రభుత్వానికి ఒక చేయి జరిమానా విధించిన ఒక సంస్థ ప్రభుత్వ రంగంలో మరొక భాగంతో ఒప్పందం కుదుర్చుకుంది.

విదేశీ శ్రమపై ఈ నిరంతరం ఆధారపడటం గురించి ఏమి చేయవచ్చు, అది దుర్వినియోగానికి తెరిచి ఉంది మరియు భారీ నికర వలసల డ్రైవింగ్ స్థాయిలు? మాక్ చైర్మన్ ప్రొఫెసర్ బ్రియాన్ బెల్ ‘గణనీయమైన విధాన మార్పులు మాత్రమే’ గణనీయమైన పతనానికి దారితీస్తుందని అభిప్రాయపడ్డారు.

ఎక్కువ మంది యుకె ఆధారిత దరఖాస్తుదారులను ప్రోత్సహించడానికి కేర్-వర్కర్ పే గంటకు £ 1 పెంచాలి, ఎందుకంటే ఉద్యోగం మరింత ఆకర్షణీయంగా చేయకపోతే, ‘ఖాళీలను పూరించడానికి కార్మికులు ఎక్కడ నుండి రాబోతున్నారో నాకు తెలియదు, విదేశాల నుండి కాకపోయినా’.

అదనంగా, మాక్ అక్టోబర్ 2023 లో కొరత ఉన్న ఉద్యోగాల జాబితా-‘ఇమ్మిగ్రేషన్ జీతం జాబితా’ అని పిలుస్తారు, ఇది కట్-ప్రైస్ వలసదారులకు వాటిని తెరుస్తుంది-60 పాత్రల నుండి కేవలం ఎనిమిదికి తగ్గించాలి. ఈ రోజు, ఇది ఇప్పటికీ 23 ని జాబితా చేస్తుంది. ప్రొఫెసర్ బెల్, కార్మికుల కోసం విదేశాలకు చూడటానికి బదులుగా, వ్యాపారాలు ఇప్పటికే ఇక్కడ ఉన్న విదేశీ కార్మికులను నియమించడం సహా ప్రజలను నియమించడానికి ఎక్కువ చేయగలరని సూచించారు.

షాడో హోమ్ సెక్రటరీ క్రిస్ ఫిల్ప్ ప్రతిపక్షానికి ఉన్నారని అభిప్రాయపడ్డారు అనేక ప్రతిపాదనలు చేసారుచివరకు సమస్యపై పట్టు పొందండి – ప్రతి సంవత్సరం బ్రిటన్‌లోకి అనుమతించిన వలసదారుల సంఖ్యపై ఖచ్చితమైన టోపీతో సహా.

కానీ ప్రస్తుతం పార్లమెంటుకు ముందు సరిహద్దు భద్రత, ఆశ్రయం మరియు ఇమ్మిగ్రేషన్ బిల్లుకు సాంప్రదాయిక సవరణలు మార్చిలో లేబర్ తిరస్కరించాయి.

‘దేశంలోకి ప్రవేశించే సంఖ్యలు చాలా ఎక్కువగా ఉన్నాయి’ అని మిస్టర్ ఫిల్ప్ చెప్పారు. ‘అందుకే మేము బోర్డర్స్ బిల్లుకు సవరణలను ఒక దుప్పటి £ 38,000 జీతం పరిమితి అవసరమని మరియు పార్లమెంటు ఓటు వేయవలసిన స్థాయిలో వలసదారులపై వార్షిక టోపీని ప్రవేశపెట్టాము. ఈ ఆచరణాత్మక పరిష్కారాలకు వ్యతిరేకంగా లేబర్ ఓటు వేయడం ఆశ్చర్యకరమైనది. సామూహిక వలస యుగం ముగియాలి. ‘

లేబర్ యొక్క సమాధానాలు మరింత నిస్సారంగా కనిపిస్తాయి. ఇక్కడకు రాగల సంఖ్యలను పరిమితం చేయడానికి బదులుగా, హోం కార్యదర్శి వైట్టే కూపర్ యజమానులను ఇప్పటికే ఇక్కడ ఉన్న ఉద్యోగుల కొలను నుండి నియమించుకోవాలని ప్రోత్సహించడానికి చర్యలు ప్రకటించారు. శిక్షణా స్థాయిలను పెంచడానికి మరియు బ్రిటన్లో నిరుద్యోగులకు యజమానులకు అవసరమైన నైపుణ్యాలు ఉన్నాయని నిర్ధారించడానికి క్వాంగోస్ కలిసి పనిచేస్తుంది, ఆమె సూచిస్తుంది. ఇది కనీసం చెప్పడానికి లాంగ్ షాట్, మరియు జాబ్ మార్కెట్‌పై సానుకూలంగా స్పందించడంపై ఆధారపడుతుంది.

కంపెనీలు విదేశాల నుండి సిబ్బందిని నియమించడానికి శీఘ్రంగా మరియు సులభమైన మార్గాలను కలిగి ఉన్నప్పుడు – కొన్ని బేరం రేటుతో సహా – పనులను కఠినమైన మార్గంలో చేయడానికి ప్రోత్సాహం ఏమిటి?

విదేశీ కార్మికులను తీసుకురాకుండా ఈ వ్యవస్థను దుర్వినియోగం చేసే యజమానులను నిషేధించడానికి ప్రభుత్వం ‘వేగంగా వ్యవహరించింది’ అని వలస మంత్రి సీమా మల్హోత్రా చెప్పారు.

‘కేవలం తొమ్మిది నెలల్లో మేము జనవరిలో మాత్రమే 600 మందికి పైగా అక్రమంగా పని చేసే అరెస్టులను చూశాము, మరియు వ్యాపారాలకు 1,000 సివిల్ పెనాల్టీ నోటీసులు అందించాము.

‘మేము 2018 నుండి అత్యధిక తొలగింపుల రేటును అందించాలని మా ప్రతిజ్ఞను కూడా అధిగమించాము.

‘మేము ఎదుర్కొంటున్న సవాలు యొక్క స్థాయి గురించి మేము ఎటువంటి భ్రమలో లేము, కాని ఈ ప్రభుత్వం ఇమ్మిగ్రేషన్ వ్యవస్థకు క్రమాన్ని పునరుద్ధరిస్తోంది.’

వాస్తవానికి సంఖ్యలను పరిమితం చేసే కఠినమైన చర్యలు లేకుండా మరియు సమస్యను సరిగ్గా వక్రీకరిస్తాయి – కబాబ్ లాగా – విదేశీ కార్మికులు వస్తూనే ఉంటారు.